六、体检和考核

　　1、根据总成绩按遴选岗位从高分到低分等额确定体检考核对象，并在上饶市人力资源和社会保障网上进行公布。如末位总成绩相同的取面试高分者，如面试成绩也相同的，则另行组织结构化面试确定体检、考核对象。

　　2、体检由市人社局统一组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准收取。

　　3、考核由用人单位及其主管部门负责，主要对拟遴选人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。

　　4、对因体检、考核不合格或本人放弃等原因造成的缺额依序进行递补。

　　七、公示和聘用

　　经体检考核确定的拟遴选人员名单由市人社局公示七个工作日。公示期满后无异议的，安排到用人单位进行为期三个月的试用。试用期满后，由用人单位根据试用情况提出拟遴选意见，呈报市人社局审批，并办理聘用和调动等相关手续。聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。

　　八、其它事项

　　(一)列入本次遴选的事业单位如政策要求参照公务员法管理的，本次招聘考试不作为参照公务员管理依据，在单位列入参照公务员法管理时，其所招聘的工作人员如不符合列为参照公务员管理政策规定的，按事业单位工作人员明确身份和待遇。

　　(二)本次遴选岗位信息表中另有规定的按其规定执行。

　　(三)本次遴选工作由纪检监察部门全程监督。

　　咨询电话：0793-8295986市人社局事业单位人事管理科

　　监督电话：0793-8176236市人社局监察室

　　温馨提示：考生在报名、应考过程中，遇到需进一步了解的问题，请在上班时间拨打咨询电话。

　　附件1：《上饶市事业单位2013年度遴选岗位一览表》

　　附件2：《研究生学科专业目录》

　　附件3：《高等学校本科专业目录》

　　附件4：《普通高职高专专业目录》

　　附件5：《综合性专业分类指导目录》

　　上饶市人力资源和社会保障局

　　二○一三年九月二十六日

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