根据教学需要，经宜春市人民政府同意，宜春市教育局直属学校面向2019届毕业生招聘教师。现公告如下：
一、招聘原则
坚持公开公平、择优聘用的原则。
二、招聘对象、要求与待遇
1.对象：①国内高校2019届全日制硕士研究生（须在本科或研究生层次所学专业为师范类）；②国内“211”、“985”师范大学2019届师范类本科毕业生（含公费师范生）；③江西师范大学2019届师范类本科毕业生（不含省属公费师范生）。
2.要求：①所学专业与应聘岗位一致（研究生在本科或研究生层次所学专业均可）；②具备相应层次、对应学科教师资格证（高中对应学科教师资格证可报考初中岗位）；③成绩优秀，身心健康且无违法违纪记录。
3.待遇：被聘用者为事业单位人员编制，享受国家政策规定的薪酬待遇。
三、招聘形式
宜春市人社局、市教育局、市编办组织市直学校到相关高校组织专场招聘会。招聘单位与学生直接见面，双向选择，经过面试后，择优聘用，现场签订就业协议。
四、招聘岗位
（一）学科计划
1.宜春中学（29名，均为高中计划）：语文2名、数学3名、英语3名、政治2名、历史2名、地理3名、物理2名、化学3名、生物5名、体育1名、计算机1名、心理学1名、教育财务1名。
2.宜春一中（23名，均为高中计划）：语文1名、数学2名、英语1名、政治2名、历史2名、地理2名、物理1名、化学3名、生物3名、体育2名、计算机3名、教育财务1名。
3.宜春三中（15名，含高中计划12名、初中计划3名）：
高中岗位12名：语文2名、数学4名、英语2名、政治1名、历史1名、物理1名、计算机1名；
初中岗位3名：英语1名、物理1名、化学1名。
4.宜春实验中学（22名，含高中计划21名、初中计划1名）：
高中岗位21名：语文2名、数学3名、英语3名、政治1名、历史1名、地理1名、物理3名、化学2名、生物2名、体育1名、美术1名、计算机1名；
初中岗位1名：英语1名。
5.宜春八中（9名，均为初中计划）：语文2名、数学2名、英语1名、历史2名、物理1名、音乐1名。
6.宜春九中（132名，含高中计划88名、初中计划44名）：
高中岗位88名：语文12名、数学22名、英语12名、政治2名、历史3名、地理2名、物理12名、化学6名、生物5名、体育6名、美术1名、计算机3名、心理学2名。
初中岗位44名：语文4名、数学10名、英语4名、政治4名、历史5名、地理4名、物理3名、化学3名、生物4名、音乐1名、体育1名、计算机1名。
（二）招聘批次。第一批次在华中师范大学进行；第二批次在江西师范大学进行（执行第一批次未完成的招聘计划，以现场公布的计划为准）；第三批次在陕西师范大学进行（执行前两批次未完成的招聘计划，以现场公布的计划为准）。
五、工作程序
1.发布招聘信息。将《江西省宜春市教育局直属学校面向2019届毕业生招聘教师公告》在相应高校就业信息网、宜春人事考试网和宜春教育网同时发布。
2.考生现场报名。①报名方式：考生持填写好的《宜春市教育局直属学校面向2019届毕业生招聘教师报名表》（网上自行下载）、个人简历、荣誉证书及其他相关证书等资料原件和复印件现场报名。②报名时间：12月17日8:30开始（华中师范大学就业处A109）；12月20日9:00开始（江西师范大学就业处招聘大厅3）；12月 26日9:00开始（陕西师范大学新勇学生活动中心）。③注意事项：本次招聘实行诚信报名，每人限报一个学段和一门学科，考生最多可报3所学校志愿（高中岗位选报学校分两个层次，即：宜春中学、宜春一中2所学校中选报1所；宜春三中、宜春实验中学、宜春九中3所学校中选报2所。初中岗位选报学校不分层次）。请考生将报名表递交第一志愿填报的学校。
3.确定面试人员。招聘小组对考生提供材料进行资格审查，与考生进行现场交流，根据交流和填报志愿情况，确定进入面试阶段人员。对报名人数未达到1:3比例的岗位，经用人单位研究，报市政府人事主管部门批准，可适当降低比例开考。
4.组织面试。确定面试名单后，招聘小组电话通知考生。考生持本人身份证在规定时间（华中师范大学：12月 18日上午8:30；江西师范大学：12月21 日上午8:30；陕西师范大学：12月27 日上午8:30；）到达指定地点（具体待定）集中参加面试。面试形式为试讲，试讲时间12分钟，面试教材为招聘学校现行通用教材（具体详询招聘学校）。
5.确定拟签约对象和签约。按各岗位计划数1:1的比例，根据面试成绩从高分到低分排序，按第一志愿进行投档（投档没满额的岗位，对第二志愿填报该岗位的考生，逐分下降投档；还有没满额的岗位，对第三志愿填报该岗位的考生，逐分下降投档），确定各学校各岗位入闱对象（入闱对象的面试成绩须达到70分及以上）。经宜春市人社局、宜春市教育局、宜春市编办等部门审核通过，现场与毕业生签订就业协议书。
6.考核与体检。毕业生正式到岗之前，宜春市人社局、宜春市教育局组织对毕业生的考核、体检。不合格者取消协议。
7.确定拟聘人员并公示。考核、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人事考试网、宜春教育网上进行公示。
8.办理聘用手续。公示期满，招聘结果报宜春市政府人事主管部门认定后，办理拟聘人员聘用等手续。
六、其他
有下列情形之一者，取消聘用资格:1.未在规定的时间内报到者；2.未能按时取得毕业证书，学历、学位证书和教师资格证书者；3. 伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；4.考核或体检不合格者；5.放弃聘用资格者；6.法律、法规及其它规定不准聘用者。
七、咨询电话
宜春市教育局：0795-3998126，颜 辉（13907958691）
宜春市人社局：0795-3271152，3272805
宜春中学：0795-3997199，罗金平（13807957985）
宜春一中：0795-3272416，王 峰（15179502817）
宜春三中：0795-3273407，周春锋（15727579257 ）
宜春实验中学：0795-3229292，王晓鹏（13870587255）
宜春八中：0795-7088328，颜安秋（15932801035）
宜春九中：0795-3558199，彭一雄（18307050863）
宜春市人力资源和社会保障局 宜春市教育局
2018年12月7日
宜春市教育局直属学校面向2019届毕业生招聘教师报名表.docx
