3.确定面试人员。招聘小组对考生提供材料进行资格审查，与考生进行现场交流，根据交流和填报志愿情况，按岗位计划数不高于1:3的比例确定进入面试阶段人员（报名不足1:3比例，通过资格审查人员全部进入面试）。所有考生只能参加1所学校的面试。
4.组织面试。确定面试名单后，招聘小组电话通知考生。考生持本人身份证在规定时间（华中师范大学：12月19日上午8:30；西南大学：12月22日上午8:30）到达指定地点（具体待定）集中参加面试。面试形式为试讲，试讲时间12分钟，面试教材为招聘学校现行通用教材（具体详询招聘学校）。另报考心理学岗位的人员除试讲外，还需加试案例分析；报考音乐、体育岗位的人员除试讲外，还需加试现场专长展示。
5.确定拟签约对象和签约。根据面试结果（面试成绩不得低于70分），按成绩从高到低确定拟签约人员，经宜春市人社局、宜春市教育局、宜春市编办等部门审核通过，现场与毕业生签订就业协议书。因考生放弃签约产生的空缺，在本岗位面试成绩达70分及以上考生中，递补一次。
6.考核与体检。毕业生正式到岗之前，宜春市人社局、宜春市教育局组织对学生的考核、体检。不合格者取消协议。
7.确定拟聘人员并公示。考核、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人事考试网、宜春教育网上进行公示。
8.办理聘用手续。公示期满，招聘结果报宜春市政府人事主管部门认定后，办理拟聘人员聘用等手续。
六、其他
有下列情形之一者，取消聘用资格:1.未在规定的时间内报到者；2.未能按时取得毕业证书，学历、学位证书和教师资格证书者；3. 伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；4.考核或体检不合格者；5.放弃聘用资格者；6.法律、法规及其它规定不准聘用者。
七、咨询电话
宜春市教育局： 0795-3998126
宜春市人社局： 0795-3271152，3272805
宜春中学：0795-3997199，罗金平（13807957985）
宜春一中：0795-3272416，王 峰（15179502817）
宜春三中：0795-3273407，周春锋（15727579257 ）
宜春八中：0795-7088328，潘国荣（13766418654）
宜春实验中学：0795-3229292，王晓鹏（13870587255）
宜春九中：0795-3558199，彭一雄（18307050863）
附件: 宜春市教育局直属学校面向2018届毕业生招聘教师报名表.docx
宜春市人力资源和社会保障局 宜春市教育局
2017年12月5日
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